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Beratung


Klare Orientierung
Es ist heute unbestritten, dass die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbstätigkeit dringend verbessert werden muss. Weniger bekannt ist, dass hierzu geeignete Maßnahmen auch den Unternehmen unmittelbaren Gewinn bringen können. Dies gilt vor allem dann, wenn Betriebe bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für eine familienbewusste Arbeitswelt professionelle Unterstützung erhalten.

Richtige Positionierung
Nur Unternehmen, die sich sowohl ihrer Stärken als auch ihrer Schwächen bewusst sind und es verstehen, ihre Produkte/Dienste sowie Ihre Personalpolitik auf die sich verändernden Anforderungen auszurichten, werden auch zukünftig Erfolg haben. Häufig fällt es Unternehmen jedoch schwer, sich aus eigener Kraft den nötigen Überblick zu verschaffen, vorausschauende Strategien zu entwickeln und konstruktive betriebliche Veränderungsprozesse einzuleiten.

Ganzheitliches Konzept
Unser Beratungskonzept greift die permanente Notwendigkeit nach strategischer Neuausrichtung auf. Es verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz, versteht Ihr Unternehmen als organisches Gebilde, das zu seinen Wirtschaftspartnern, Mitarbeitern und Kunden vitale Beziehungen unterhält. Im Vordergrund stehen nicht Einzelaspekte wie z.B. Administration, Beschaffung, Produktion, Marketing und Vertrieb, sondern ihre aufeinander bezogene Wirkung sowie ihre Auswirkung auf die Beschäftigten, Wirtschaftspartner und Kunden.

Ob neue Ansätze der Arbeits(zeit)flexibilisierung, Organisation, Führungsmethoden, Teamentwicklung oder Kinderbetreuung — die Interessen des  Betriebes bleiben stets im Blick Manche Erfolge sind messbar (z. B. Umsatz, Gewinn), andere hingegen spürbar (z. B. Motivation, Unternehmenskultur)

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